Management
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Formation créée le 06/09/2024. Dernière mise à jour le 23/10/2024.
Version du programme : 1
Programme de la formation Version PDF
Cette formation a pour objectif de fournir aux managers les compétences essentielles pour diriger et gérer une équipe avec succès. Les participants apprendront les différentes techniques de management, de communication et de motivation, et découvriront les meilleures pratiques pour maintenir une équipe efficace et motivée.
Objectifs de la formation
- Comprendre les enjeux et les responsabilités du rôle de manager
- Apprendre à déléguer efficacement et à superviser une équipe à distance
- Développer des compétences en communication pour inspirer et motiver les membres de l'équipe
- Apprendre à gérer les conflits et les situations difficiles au sein de l'équipe
Profil des bénéficiaires
- Cette formation s'adresse aux nouveaux managers, aux chefs d'équipe et aux personnes souhaitant évoluer vers un poste de manager.
- Aucun prérequis.
Contenu de la formation
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Module 1/ Les fondamentaux du management
- Comprendre les enjeux du rôle de manager
- Les qualités et compétences d'un manager efficace
- Les différents styles de management et leur impact sur l'équipe
- Les outils de planification et d'organisation pour atteindre les objectifs fixés
- Atelier 1 : Élaborer un plan de gestion d'équipe pour un scénario fictif.
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Module 2/ Manager à distance
- Les avantages et les challenges du management à distance
- Les compétences requises pour gérer une équipe à distance
- Les outils et les bonnes pratiques pour assurer une communication efficace
- Comment fixer des objectifs clairs et mesurables et suivre leur progression
- Atelier 2 : Pratiquer la communication à distance et la fixation d'objectifs pour un scénario fictif.
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Module 3/ Gérer les relations au sein de l'équipe
- Comprendre les différents types de personnalité et comment les gérer
- Comment motiver et inspirer les membres de l'équipe
- Les bonnes pratiques pour donner des feedbacks constructifs
- Gérer les conflits et les situations difficiles au sein de l'équipe
- Atelier 3 : Résoudre des scénarios de conflits en équipe et pratiqueront la rétroaction constructive.
Notre équipe se compose de consultants, véritables artisans du savoir, toujours en action et au fait des dernières innovations et tendances. Ces professionnels de terrain disposent de compétences pédagogiques pour faciliter votre apprentissage. Pour rendre votre formation opérationnelle, ils utilisent les méthodes, techniques et outils les plus adaptés pour le sujet enseigné.
- Des quiz de validation de connaissances.
- La mise en pratique en direct d'outils et de plateformes
- Un certificat de réalisation des compétences sera délivré à la fin de la formation.
- Des modèles et templates prêts à l’emploi
- Le support de présentation (version pdf) remis à la fin de la formation
- Un glossaire